二建对应职称到底有什么用？

很多考生不明白职称的用处，搞不懂为什么大家都要追求职称，职称对于我们能起到什么样的帮助？今天小编就给大家科普下，职称到底是个啥？

📢什么是职称？

在建筑业想要大展拳脚，建造师证、职称证都是必不可少的，职称是专业技术人员的专业技术水平、能力以及成就的等级称号，反映出了专业技术人员的工作能力。

职称是对技术人员技能水平的一种肯定，虽然不能完全反应出实际工作的能力，但却代表着一个人的知识水平与工作业绩。

建筑工程技术职称可以划分为初级、中级以及高级职称。假如你想要在建筑行业内有所建树，那评审职称就是你的必经之路。

📢职称有什么作用？

1.对个人：

（1）积分落户

目前很多城市对于落户有相应的政策要求，具备工程师职称会给落户带来很多的便利，一些地区的落户政策中，拥有工程师职称可以降低很多其它方面的要求，如社保年限。

（2）加薪加酬

正规公司都会设有相关制度，工资与职称是挂钩的，每个月都可以多领一部分工资（纯薅羊毛的小老板除外，那是老板的问题，不是你的问题）。

（3）人才认定

很多城市的人才认定政策中包含职称，而人才认定对于租房、买房、落户甚至创业也是有极大利好的。

（4）求职升迁

当你想找工作的时候，职称作为能力的一种象征，会增加意向公司对你的认可度，选择你的几率也会更大。这也是你的资本和底气，大多数企业更偏爱招纳有职称的员工。

（5）增加收入

中级职称每年也有固定一到三万不等的收入，单位可以用员工职称进行资质申办。

2.对企业：

（1）招投标

在建筑业，一些工程的招投标会设置相应要求，要求企业需要具备相应的职称人员数量，否则无法进行项目招投标。而且项目施工同样需要相应数量的中级职称人员，这同样是硬性指标。

（2）资质办理、维护

建筑企业施工的资质办理要求一定数量的中级职称人员，否则，遇到资质动态核查，企业被查出没有配备对应数量的职称人员，企业资质很有可能会被吊销。

（3）资质升级

假如企业需要升级自身资质，在资质升级的过程中需要比原资质配备更多数量的职称人员，也需要更高级别的职称人员。

📢如何获取职称？

目前市场上职称等级评定一般有三种方式，即认定、评审、考试。

（1）经由人才市场或具备认定资格的国企、央企等认定职称，经认定合格取得职称；

（2）由申报人员提供评审材料的，经由职称评审委员会评审合格后取得；

（3）通过考试，成绩合格之后获得职称。如参加一建、二建考试，通过后即可获得对应职称。

📢多省发布相关通知

截至目前，已有29省市发文：建立专业技术人员职业资格与职称对应省级目录，取得目录内职业资格的，可视同其具备对应系列和层级的职称。

29省市自治区（广东、北京、天津、山西、辽宁、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、山东、湖北、湖南、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、青海、江西、宁夏、内蒙古、河北、吉林、新疆）明确：一级建造师对应工程师职称，二级建造师对应助理工程师职称。

甘肃省建造师未在职称与部分职业资格对应关系目录中；

河南省只规定了取得一级建造师并满足相应条件的，可申报考核认定高级工程师，对于二建并未作出明确规定。

政策的利好也显示出一个方向：国家对技术人才的需求越来越大，相关福利待遇也会越来越好，证书的价值也会因此升高。拿证的好时机来了，大伙儿加油吧！