摘要:安全文明施工是施工项目重要的控制目标之一,也是衡量施工管理水平的重要标志。我们要加强安全管理,加强现场操作人员的安全培训,减少安全事故的发生。工程建设中的安全文明施工包括了安全防护与临时消防、文明施工和环境保护这三个独立而又密不可分的层面,三者之间各有侧重又各成体系,互相作用,互相影响,三者缺一不可。施工企业要想防止安全事故的发生,真正做好安全文明施工管理,必须建立健全的企业安全管理体系,提高安全管理水平,刚性的制度要求是实现企业全面管理的基础和保障企业可持续发展的关键工作。 

  关键词:安全防护;文明施工;措施计划;环境保护;健全企业安全管理体系 

  中图分类号:TU714 文献标识码:A 文章编号:1006-4311(2017)12-0048-02 

  0 引言 

  随着社会经济的不断发展,建筑行业也在飞速的发展中,现实社会对建筑的需求也越来越大,要求也越来越高,建筑市场的开放性造成监督体制不完善,施工单位产生问题十分严重,工人安全事故频发,施工现场脏乱不堪,安全隐患众多,所以做好安全文明施工刻不容缓。 

  安全文明施工意义:建筑企业管理包括质量管理、安全管理、经营管理等许多方面,但安全管理是其中最为重要的一项内容,它是其他各项管理工作开展的前提条件,安全无小事,HSE管理是一种成本,而不是为了谋取眼前的利益,缩减开销,忽略对施工现场的安全文明施工管理,不仅会造成施工人员的伤亡,而且会大大降低企业的整体形象,况且加强建筑企业安全文明施工工作,打造良好的工作秩序和施工环境,势必会提升企业给外人的安全感和责任感,对企业社会信誉的提高也有很大帮助,增强建筑施工企业的核心竞争力。 

  1 企业在安全文明施工自身存在的问题 

  1.1 企业安全管理体系不健全 

  企业安全管理缺陷主要包括管理责任不明确、防范措施不当、劳动组织不合理、技术缺陷等。造成企业安全管理缺陷的原因主要是施工企业未真正意识到安全生产的重要性,未建立相应的安全管理制度,或者安全管理制度不够完善,采取的安全管理方式都是粗放的“经验型”和“事后型”,不能对项目整个过程进行全面细致的安全管理,使得安全事故屡禁不止。 

  1.2 安全投入不足,安全生产缺乏保障 

  很多企业并不十分重�安全生产,总是以各种各样的理由为借口压缩安全支出,导致每年投入到施工现场安全生产的资金投入越来越少,无法保障安全生产,且相关的施工现场安全管理制度也流于形式,形同虚设,没有真正落实到位,使得安全防护无法真正发挥作用。 

  2 安全文明施工的三个层面(规范及要求) 

  2.1 安全防护与临时消防 

  安全防护与临时消防在施工中往往是重中之重,在施工现场中,火灾发生的频率最大,后果也最为严重,建设工程施工现场的防火,必须遵循国家有关方针、政策,针对不同施工现场的火灾特点,立足自防自救,采取可靠防火措施,做到安全可靠、经济合理、方便使用,现场安全防护设施标准化要做到建立安全教育制度、培训制度和考核制度,持证上岗、安全技术交底,成立应急救援小组,配备必要的应急救援设备和器材,制定灾害和生产安全事故的应急救援预案,并将应急救援预案报送监理人。   2.2 文明施工 

  如何真正理解文明施工的含�x,大多数建设施工单位往往存在错误理解,认为文明施工会导致工期延误,一些多余的条条框框会增加企业的施工成本,所以往往在文明施工方面的投入少之又少,但其实文明施工将大大缩小安全事故发生的概率,提升企业的整体形象,所带来的收益往往大于实际的投入。施工单位在建设中,工程建设区域,即一个大的工程项目所划定的建设区域,包括竣工区域、在施工区域、待建区域、企业生产区域和企业生活区域等,文明施工要维护所属城市或地方的地域环境、城市市容、交通条件、安全文明等要求,我们首先要控制的是一些不文明的行为,从一点一滴做起,事无巨细,可以成立一些纠察小组,进行定期不定期的检查,对于一些文明的行为,通过标牌加以宣传提倡,对于一些不文明的行为,列出具体条文规定,明令禁止,提高人们文明施工意识。建筑不再是以往的胡干蛮干,我们真正要做到的是创造品牌工程,树立良好的企业形象,才能在中国乃至世界的施工承包组织中,有属于自己独特的一面旗帜。 

  2.3 环境保护 

  施工过程中引起的环境问题有时是不可避免的,但是我们可以尽最大的努力将破坏降低到最小,施工过程中为了防止对周边环境造成破坏,同时为了保障施工现场周边居民和工地内施工人员的身体健康,施工单位完全可以引进国内外先进的施工技术,降低对周边环境造成的破坏,投入和产出往往成正比,在自我升上找原因,提升施工企业的硬实力,才是解决问题的最佳途径。 

  3 建立健全企业安全管理体系具体措施 

  3.1 提高员工的思想认识,建立完善的思想保证体系 

  加强员工的安全文明施工的思想认识,对于HSE管理来说,往往是一个任重道远的事情,但是,不能因为困难,施工企业就放弃在本质上对员工进行职业安全健康教育,在现场具体施工人员队伍中,文化水平往往参差不齐,HSE经理要有针对性地开展工作,循序渐进,将教育落实到实处,将安全文明施工贯穿到整个施工过程中,不仅仅是逢场作秀的仪式,改变对安全工作“说起来重要,干起来次要,忙起来不要”的重经营、轻文化的观念,做好上下级之间的纵向沟通,在施工集体中做好横向沟通,大家互相督促,互相监督,系统化、标准化、专业化、一体化贯彻思想保证体系,全方位一体,多管齐下,共同营造安全文明施工的良好环境。 

  3.2 将被动转化为主动,建立完善的刚性制度体系 

  具体的制度,是衡量一切的标准,每个人都严格的遵守,才能真正发挥制度的作用,才能真正实现由被动转化为主动,从制度上升到文化,从默默遵守转变成一种习惯。建设工程要实现安全生产管理,必须坚持安全第一,预防为主,综合治理的方针,主要负责人要深入施工现场,把安全生产责任制落实到每个部门、每个岗位、每个环节、每个人,做到思想认识、责任制度、宣传教育、工作部署、安全措施“五到位”,强化安全管理,确保安全生产,在制度上将安全生产管理目标的责任落实个人,明确项目成员的安全生产职责,制定详尽的单位责任制,确保在安全的条件下进行施工生产,并要求工人对本工种的安全技术操作期程熟知,制度是衡量一切的标准,建立完善的刚性制度是实现安全文明施工的基石。 

  3.3 安全生产奖罚分明,生产事故应急预案 

  安全生产的奖罚机制,是落实制度中必不可少的一项工作,有奖有罚,才能体现公平公正,才能督促大家积极遵守,没有规矩不成方圆,评奖评优是督促大家积极配合工作的最好方式,以物质奖励为主,精神奖励为辅,对于不遵守安全建设制度的员工,划分等级,处以罚金,有必要时,做到警示作用,让大家以此为戒,树立施工人员中良好榜样,才能慢慢培养员工的自觉意识。 

  由于建设施工现场往往存在很多安全隐患,危险源无处不在,施工企业各级管理机构必须制定安全生产事故应急救援预案,针对可能发生的事故,事先做好计划和应急措施,在事故发生后,及时响应和开展事故救援,从而将事故的危害降到最低程度,预案编制要保证组织机构完善,人员配备齐全,职责分工明确,报警通讯联络方式清楚,救援设施准备充分,并且适合组织评审和演练,确保应急救援预案的可操作性和有效性。 

  3.4 企业安全管理体系具体措施可行性 

  益阳电厂工程严格建立安全管理体系,秉承以安全文明施工为龙头来确保精品目标实现的思路,在管理中,实行领导小组责任制,采用PDCA循环机制,严格遵守5W1H管理方法,即为什么制定该措施(Why),达到什么目标(What),在何处执行(Where),由谁负责完成(Who),什么时间完成(When),如何完成(How)。措施和计划是执行力的基础,尽可能使其具有可操性,不断更新完善设备,将建立安全保障措施切实贯穿于各项工作中,收到了良好的效果。高标准规划现场安全文明施工,建立、健全安全监督机构和网络,采取有效的安全管理体系模型图,狠抓制度和措施的完善,狠抓安全文明施工过程,采取有力举措,确保安全文明施工良好局面,塑造企业良好的外部形象,领导给予了高度重视,确保了安全文明施工的有效进行。在工程建设开工以来,无人身重伤及以上事故的发生,无机械设备损坏事故、火灾事故、重大交通事故的发生,形成了一个良好的现场文明施工氛围,保持了安全文明施工的良好局面。 

  4 结论 

  建筑施工现场的安全事故涉及面广突发性强,因此在建设工程施工现场各阶段,都必须加强安全文明施工的管理。努力健全完善安全防护与临时消防、文明施工和环境保护这三个独立而又密不可分的层面,做好一天安全文明施工,是很容易的事情,但是要保证施工企业永远不出现安全责任事故,就是我们始终要坚持和不断探索的难题。施工单位要达到文明施工常态化这一目标,就必须健全并遵守各种制度,最终演变上升到一种企业文化,做到人人都遵守,人人都注意,最终达到安全生产、预防为主、综合治理的宏伟目标。 

  参考文献: 

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  [4]蔡正.关于建筑工程安全的思考[J].江西建材,2014(17).